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| [动态] 国家统计局连云港调查队开展新任职干部任前谈话和集体廉政谈话 |
| 2024/3/14 14:52:22 来源：连云港调查队 打印本页 |
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为进一步加强干部队伍建设，提升新任职干部履职能力和廉政意识，按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，近日，连云港队党组书记、队长和纪检组长分别与新任职的10名干部开展任前谈话和集体廉政谈话。
党组书记、队长陈锦龙对新提任的干部表示祝贺和鼓励,同时殷切嘱托大家年轻干部的成长离不开个人努力、组织培养、领导关心和干部群众支持，并提出五点要求：一是要加强理论武装，锤炼坚强党性，持续用党的创新理论武装头脑，始终做政治坚定的明白人；二是要对标仲柯总队长的讲话要求，不断提升履职能力，强化政治机关属性，站好第一方阵中骨干位置，始终做干事创业的内行人；三是要心怀感恩之心，回报组织培养，不辜负组织的肯定和信任，始终做服务群众的暖心人；四是要统筹严管厚爱，树立全局观念，中层干部要学会善待、理解、欣赏和包容，始终做管党治党的责任人；五是要敬畏纪律规矩，守牢底线红线，自觉自觉拧紧廉洁自律“发条”，始终做接受监督的透明人。
随后，纪检组长刘庆岩对新提任的干部开展了集体廉政谈话, 希望大家在新的岗位上发挥更大的作用与贡献,严格要求自己，做“四有”干部。一是要做有信念、有觉悟的干部，充分发挥党员干部的表率作用，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，用优质的调查信息服务党政决策和高质量发展；二是要做有担当、重责任的干部，持续振奋精神状态，做到履职尽责；三是要做有追求、善统筹的干部，处长要履行好“一岗双责”，处室人员要积极配合处长打好“组合拳”，始终牢固树立全队“一盘棋”思想，立足本职岗位，勇于创先争优；四是要做有底线、守规矩的干部，自觉夯实清正廉洁思想根基，筑牢拒腐防变思想防线，不断增强廉洁自律意识，带头严格遵守各项纪律，为全队良好政治生态持续发挥正能量。
新任职干部表示，要不断加强自身建设，始终把廉洁自律规范内刻于心、外践于行，以饱满的精神状态、务实的工作作风和精湛过硬的工作能力推动连云港统计调查工作再上新台阶。
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