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| 连云港队召开中层干部任职前谈话会 |
| 2019/5/22 9:38:23 来源：连云港调查队 刘振 打印本页 |
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按照干部选任用工作要求，5月21日下午，连云港调查队召开中层干部任职前谈话会。会议由队党组书记、队长郭宗林主持，队纪检组长李福健以及新提拔4名中层干部参加会议。
郭宗林首先对新提拔4名中层干部表示祝贺，为激励和推进新任干部在统计调查工作岗位上更好地履职担当、有所作为，郭宗林对新任干部提出四点要求：
一是要旗帜鲜明讲政治。要切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，进一步提高政治站位和政治意识，做到旗帜鲜明讲政治。
二是加强理论学习，提高履职能力。要加强政治理论学习，提高政治理论水平，同时要强化业务学习，注重调查数据分析解读能力、工作组织协调能力、分析问题和解决问题能力等全方位的提升，做好角色转化，考虑问题要从全局出发，要有联系的观念，辩证的看待和处理问题，努力提高个人的领导能力。
三是树立争先创优意识，做好处室各项工作。要始终保持积极进取、勇于担当的精神，各项工作不能满足于完成上级部门的要求，要有创造性开展工作，打造连云港调查品牌，牢固树立争先创优意识，扎实务实，抓实抓细，确保处室各项工作圆满高效完成。
四是要从严要求，做到廉洁自律。要严格执行中央八项规定精神，带头执行各项规章制度，遵守党章党规党纪，改进工作作风，廉洁自律，以身作则，深入调研，充分发挥好带头模范作用。
会上，李福健与新任干部进行了廉政谈话，并从强化学习、加强自身建设，廉洁从政、克己奉公，带头遵纪守法、加强作风建设，努力工作、争创一流，关心集体、团结友爱等五方面对新任干部给予厚望和提出了具体要求，为新任干部指明了工作目标和努力方向。
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