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| 市法院成立法官权益保障委员会 |
| 2017/3/27 9:11:26 来源：市中级人民法院 打印本页 |
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3月22日，连云港市法官协会法官权益保障委员会召开第一次会议，这也标志我市法官权益保障委员会正式成立，我市法官自此有了专门的权益保障机构。同时配套出台《关于加强司法安全维护法官权益的实施办法》，对突发事件处置的职责分工、应对措施，对法官在法院内外区域遭受与依法履职相关的不法侵害，明确了处置程序和方式。为全市法院547名法官撑起坚实的“保护伞”。
中院党组书记、院长蔡绍刚提出，我市法官协会法官权益保障委员会成立，是对中央重大决策部署和上级法院部署要求的贯彻落实，是保护法官依法履职、维护法官合法权益的重要举措，具有十分重要而深远的意义。
我市法官近年来遭受侮辱诽谤、恐吓威胁、人身伤害等事件也有发生，成立法官权益保障委员会能够弥补法官权益保障存在的不足。近两年来，我市法院受理案件数均突破9万件，一线法官人均结案达184件，法官超负荷工作成为常态。司法外部环境仍需改善，暴力抗法、干预办案、舆论炒作等时有发生，法官在专心办案之外背负的包袱很重，只有保障好法官合法权益，才能解除法官依法履职的后顾之忧，维护公平正义。同时加强法官权益保障，能够实现法官责、权、利的统一，从而有效激发法官办案积极性和创造力，有利于扩大改革受益面，推动改革达到预期效果，并取得最终成功。
对于下一步工作，蔡院长强调，法官权益保障委员会的成立，是我市法官权益保障工作的一个里程碑，也是一个新的起点。要以此为契机，全面启动并做好委员会各项工作，切实加强法官权益保障，为法官依法履职提供有力支持。一是要抓紧完善组织机构和制度机制。
法官权益保障是惠及全体法官的一项系统性工作，健全组织机构是第一位的。按照最高人民法院《实施办法》要求，两级人民法院都要建立法官权益保障委员会，并于4月底前完成。要把好委员会组成人员遴选关，通过民主程序产生法官代表，真正体现广大法官意愿，反映广大法官心声。要健全完善法官权益保障委员会工作制度，根据《章程》制定细化工作规则和程序，并予以公示，保障委员会工作依法、依规有序、高效开展。
二是要实质性开展法官权益保障各项工作。委员会要深入全面了解法官权益保障面临的问题、困难，找准工作切入点和着力点，有针对性地开展指导和帮助。针对法官和审判辅助人员提起的有关诉求和控告，要及时按程序处理，并予以答复，对遭受不法侵害的，第一时间协调研究采取措施，及时提供援助和救助，为法官依法履职撑腰打气。
三是要积极作为提升法官职业尊荣感。法官权益保障不仅是法院、法官的事情，也需要全社会关心支持。要积极组织发动，广泛开展宣传，通过发布典型案例等形式，引起更多的社会关注，凝聚更广泛的社会共识，形成保障法官权益、促进公平正义的良好社会氛围。要注重统筹协调和工作对接，加强与上下级法官权益保障委员会的联系沟通，强化与法院内部新闻宣传、纪检监察、组织人事等部门的协作配合，在外部积极建立与公安机关、新闻主管、网络监管等部门的预警、应急和联动机制，形成法官权益保障的强大合力。
四是要高度重视司法安全工作。中院下发《关于加强司法安全维护法官权益的实施办法》，规定了突发事件处置的职责分工、应对措施，对法官在法院以外区域遭受与依法履职相关的不法侵害，明确了处置程序和方式。两级法院要牢固树立司法安全无小事的意识，经常进行教育提醒，提高广大干警安全防范意识。硬件上要配备到位，要根据上级法院确保司法安全有关标准和本单位实际，配足配齐配精安全设施和设备，确保满足安全需要。制度上要健全完善，进一步完善安全检查、值班、夜间巡查等制度，做好押解、值庭等重点关键环节司法安全工作。
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